WEDA, Thewasesanews.com – Wabup Halteng Ahlan Djumadil tekankan disiplin ASN secara tegas saat memimpin apel gabungan Senin pagi di Halaman Kantor Bupati Bukit Loitegalas, Kabupaten Halmahera Tengah, Maluku Utara, Senin (27/7/2026). Di hadapan ratusan aparatur sipil negara, Wakil Bupati mengingatkan pentingnya kepatuhan terhadap standar operasional prosedur (SOP) serta peningkatan kinerja berbasis profesionalisme di setiap satuan kerja perangkat daerah.
​Apel rutin awal pekan tersebut dihadiri oleh jajaran petinggi birokrasi daerah, termasuk Sekretaris Daerah Bahri Sudirman, S.H., M.H., Asisten I Dr. Lasamida, S.Pd., serta seluruh Kepala Organisasi Perangkat Daerah (OPD) beserta staf lingkup Pemerintah Kabupaten Halmahera Tengah. Kehadiran para pimpinan instansi ini dimaksudkan untuk mendengarkan langsung instruksi strategis terkait evaluasi tata kelola pemerintahan.
​Dalam arahannya, Ahlan Djumadil menyoroti urgensi adaptasi teknologi di tengah tuntutan birokrasi modern. Ia meminta seluruh pimpinan OPD agar aktif membimbing staf di bawahnya untuk terus belajar, menggali potensi diri, serta menguasai bidang teknologi informasi (IT) guna menunjang efektivitas pelayanan publik.
​”Saya berharap kepada seluruh ASN di masing-masing instansi untuk mampu melakukan peningkatan kinerja dengan menggali potensi diri di bidang IT. Transformasi digital bukan lagi pilihan, melainkan keharusan agar birokrasi kita semakin responsif dan adaptif terhadap kebutuhan masyarakat,” tegas Wakil Bupati Halmahera Tengah, Ahlan Djumadil, S.IP., di Weda, Senin (27/7/2026).
Selain peningkatan kapasitas digital pegawai, Wabup juga menginstruksikan para pimpinan OPD agar serius mengevaluasi seluruh instruksi dan arahan yang telah disampaikan pada apel-apel sebelumnya. Setiap kepala instansi diminta tidak sekadar memberikan perintah, tetapi turut mengawasi implementasi program agar selaras dengan target pembangunan daerah.
​Pengawasan melekat dari para pejabat eselon II dinilai menjadi kunci utama dalam meredam potensi kelalaian kerja di tingkat operasional. Evaluasi berkala ini diharapkan mampu menutup celah kelemahan administratif sekaligus mendongkrak capaian kinerja birokrasi Pemkab Halmahera Tengah secara menyeluruh.
​”Setiap arahan yang disampaikan pada apel-apel sebelumnya harus menjadi bahan evaluasi nyata oleh setiap kepala OPD di instansi pemerintah daerah masing-masing. Disiplin pegawai dan kepatuhan terhadap prosedur yang berlaku adalah harga mati untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang bersih dan akuntabel,” tambah Ahlan Djumadil.
Pemerintah Kabupaten Halmahera Tengah terus memacu reformasi birokrasi demi mewujudkan pelayanan publik yang prima dan transparan. Melalui penegakan kedisiplinan apel pagi serta penguatan kompetensi digital pegawai, integritas aparatur di bumi Fagogoru diyakini akan semakin profesional dalam mengawal roda pembangunan daerah ke depan.
Sumber: Dokumentasi Humas Pemkab Halmahera Tengah
